Un employé de la direction des sports de la ville de Toulouse a été licencié après avoir critiqué l'équipe de football locale lors d'un match. Le soir du 15 mars, Michel* assiste à une rencontre opposant Toulouse à Lyon depuis une loge en compagnie de partenaires du club toulousain. Pensant converser innocemment, il partage ses impressions sur les performances de l'équipe avec un voisin inconnu, rapporte Le Parisien.
À la fin du match, un autre spectateur l'aborde vivement, lui reprochant ses remarques. L'individu, furieux, lui lance même : « Casse-toi d'ici si tu n'aimes pas le club ». Michel rétorque qu'il est libre de donner son avis, ajoutant qu'on « n'est pas en Corée du Nord ». La situation s’envenime, l'homme – décrit comme un partenaire influent du club – menace de rapporter l'incident au maire et d’obtenir son licenciement.
Pensant que l’altercation n’aurait pas de conséquences, Michel est surpris de recevoir, quelques jours plus tard, une convocation pour un entretien préalable au licenciement. Le motif est explicite : « comportement et propos lors du match du TFC le 15 mars ». Le 30 juin, Michel est officiellement licencié.
« Ce licenciement a eu un impact énorme sur ma vie, je suis suivi par un psychologue », confie-t-il à France 3. Selon un document interne, l'administration lui reproche ses propos en raison de ses « obligations 24h sur 24 et 7 jours sur 7 », particulièrement dans un cadre proche de ses fonctions. Elle regrette également que Michel n’ait pas rapporté directement l’incident. Le club, pour sa part, nie toute implication dans cette décision. Michel a saisi le tribunal administratif pour contester son licenciement.
*Le prénom a été modifié pour préserver l’anonymat.
D’après une information de https://emploi.lefigaro.fr