Candidature spontanée accueil de jour adultes 2026 : CV AJ

Rejoindre un Accueil de Jour AJ personnes âgées + handicapés, EHPAD, MAS : salaires 2026, aide-soignant DEAS, AMP, animateur, CV. Guide complet.
Mis à jour le 09/06/2026
Sommaire
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Le secteur des Accueils de Jour AJ pour adultes (personnes âgées dépendantes + adultes handicapés) emploie environ 18 000 personnes directes répartis dans plus de ~1 200 structures France (~700 AJ Alzheimer + 500 AJ adultes handicapés) (source FNAQPA Fédération Nationale Avenir et Qualité Pour les Personnes Âgées + CNSA Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie 2024). Les AJ accueillent les personnes en journée uniquement (~6-9h/jour) sans hébergement permanent, permettant aux aidants familiaux des temps de répit + maintien à domicile des personnes dépendantes.

Le secteur segmenté en 4 catégories. Les Accueils de Jour Alzheimer pour personnes âgées dépendantes (~700 AJ Alzheimer France 2024) accueillent les personnes > 60 ans atteintes maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées (~1 million de Français atteints Alzheimer 2024 + ~225 000 nouveaux cas/an). AJ Alzheimer majeurs : intégrés aux ~7 500 EHPAD France + ~440 USLD Unités de Soins Longue Durée + ~140 PASA Pôles d'Activités et de Soins Adaptés Alzheimer + ~80 UHR Unités d'Hébergement Renforcé Alzheimer. Les Accueils de Jour adultes handicapés (~500 AJ adultes handicapés France) accueillent les adultes en situation de handicap mental + physique + psychique + autisme TSA Troubles du Spectre de l'Autisme. AJ adultes handicapés majeurs : intégrés aux MAS Maisons d'Accueil Spécialisées (~660 MAS France ~30 000 places pour adultes handicapés lourds nécessitant surveillance médicale constante), FAM Foyers d'Accueil Médicalisés (~720 FAM France ~25 000 places pour adultes handicapés nécessitant médicalisation partielle), ESAT Établissements et Services d'Aide par le Travail (~1 350 ESAT France ~120 000 travailleurs handicapés intégrés monde travail adapté), FH Foyers d'Hébergement + FV Foyers de Vie. Les réseaux nationaux ESMS Établissements et Services Médico-Sociaux incluent Korian Santé (~30 000 collaborateurs France ~600 maisons de retraite + cliniques France, leader européen ESMS, ~3,5 milliards € CA), Orpea (~40 000 collaborateurs France ~550 maisons de retraite + cliniques France ex-leader européen post-scandale livre Les Fossoyeurs Victor Castanet 2022 + dissolution + reformulation), Domus VI (~22 000 collaborateurs France ~330 EHPAD France), Colisée (~17 000 collaborateurs France ~280 EHPAD + résidences seniors France), Emera (~6 000 collaborateurs France ~95 EHPAD). Les réseaux associatifs ESPIC regroupent Croix-Rouge française (~17 000 collaborateurs France ~530 établissements ESMS dont ~100 EHPAD), Fondation Partage et Vie (~6 200 collaborateurs France ~125 ESMS), Adapei Associations Départementales pour l'Aide aux Personnes Inadaptées (~95 Adapei départementales France ~140 000 enfants + adultes accompagnés), APF France handicap (~14 000 collaborateurs France ~600 ESMS adultes handicapés), Unapei Union Nationale des Associations de Parents, de Personnes Handicapées Mentales et de leurs Amis (~95 000 collaborateurs France ~3 000 ESMS adultes handicapés).

Pourquoi le secteur recrute

  • Vieillissement population France : ~30 % > 60 ans d'ici 2030 (~26 % en 2020) + ~1 million Alzheimer 2024 + 225 000 nouveaux cas/an.
  • Pénurie aides-soignants DEAS + AMP DEAMP + IDE : ~50 000 postes ouverts cumulés France 2026 selon FNAQPA.
  • Vague de retraites : ~35 % des collaborateurs ESMS partiront à la retraite dans les 10 ans.
  • Plan Grand Âge + Autonomie 2024-2030 : ~12 milliards € investissements création + rénovation EHPAD + AJ Alzheimer + soutien domicile.

Les postes en accueil de jour adultes et salaires 2026

PosteSalaire brut 2026
Agent(e) de service hôtelier ASH AJ / EHPAD (CAP / sans diplôme)1 800-2 200 €/mois + primes Ségur
Aide-soignant(e) DEAS Diplôme d'État Aide-Soignant2 000-2 800 €/mois + primes Ségur
AMP DEAMP Aide Médico-Psychologique (segment handicap + Alzheimer)2 000-2 800 €/mois + primes Ségur
Animateur(trice) AJ / EHPAD (BAFA + BPJEPS Animation Sociale)2 100-2 800 €/mois
Infirmier(ère) DE AJ / EHPAD (DEI)2 600-3 800 €/mois + primes Ségur + nuit/dimanche
IPA Infirmier(ère) en Pratique Avancée mention PCS Pathologies Chroniques Stabilisées3 200-4 500 €/mois
Psychologue clinicien(ne) AJ / EHPAD (Master Psychologie Clinique)2 800-4 200 €/mois
Ergothérapeute / kinésithérapeute AJ / EHPAD2 600-3 800 €/mois
Médecin coordonnateur EHPAD (Doctorat Médecine + DESC Gériatrie)80-140 k€/an
Directeur(trice) EHPAD / MAS / FAM (CAFDES + 5+ ans)60-110 k€/an

Acteurs à cibler

  • Accueils de Jour Alzheimer pour personnes âgées dépendantes (~700 AJ Alzheimer France) : intégrés aux ~7 500 EHPAD France + ~440 USLD + ~140 PASA Pôles d'Activités et de Soins Adaptés Alzheimer + ~80 UHR Unités d'Hébergement Renforcé Alzheimer.
  • Accueils de Jour adultes handicapés (~500 AJ adultes handicapés France) : intégrés aux MAS Maisons d'Accueil Spécialisées (~660 MAS France ~30 000 places adultes handicapés lourds), FAM Foyers d'Accueil Médicalisés (~720 FAM France ~25 000 places), ESAT Établissements et Services d'Aide par le Travail (~1 350 ESAT France ~120 000 travailleurs handicapés), FH Foyers d'Hébergement, FV Foyers de Vie.
  • Réseaux nationaux ESMS : Korian Santé (~30 000 collaborateurs France ~600 maisons de retraite + cliniques France, leader européen ESMS, ~3,5 milliards € CA), Orpea (~40 000 collaborateurs France ~550 maisons de retraite + cliniques France post-scandale livre Les Fossoyeurs Victor Castanet 2022), Domus VI (~22 000 collaborateurs France ~330 EHPAD France), Colisée (~17 000 collaborateurs France ~280 EHPAD + résidences seniors France), Emera (~6 000 collaborateurs France ~95 EHPAD).
  • Réseaux associatifs ESPIC : Croix-Rouge française (~17 000 collaborateurs France ~530 établissements ESMS dont ~100 EHPAD), Fondation Partage et Vie (~6 200 collaborateurs France ~125 ESMS), Adapei (~95 Adapei départementales France ~140 000 enfants + adultes accompagnés), APF France handicap (~14 000 collaborateurs France ~600 ESMS adultes handicapés), Unapei (~95 000 collaborateurs France ~3 000 ESMS adultes handicapés).
  • Écoles + fédérations : IRTS Instituts Régionaux du Travail Social (~28 IRTS France pour DEAS + DEAMP + DEES), FNAQPA Fédération Nationale Avenir et Qualité Pour les Personnes Âgées (~250 collaborateurs Paris XIVe).

CV accueil de jour adultes : structure

  1. Titre précis : « Aide-soignante DEAS 5 ans EHPAD Korian Santé + AJ Alzheimer + DU Démences + Alzheimer + 8 ans expérience accompagnement personnes âgées dépendantes ».
  2. Diplômes : pour aides-soignants DEAS : DEAS Diplôme d'État d'Aide-Soignant (Bac, formation 12 mois IFAS Institut de Formation d'Aides-Soignants). Pour AMP DEAMP : DEAMP Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (segment spécialisé handicap + Alzheimer, formation 12-18 mois alternance, ~5 000 diplômés/an France). Pour infirmiers DE AJ / EHPAD : DEI Diplôme d'État Infirmier (Bac+3 = 3 ans IFSI). Pour IPA mention PCS Pathologies Chroniques Stabilisées : DEI + 3 ans expérience IDE + Master IPA mention PCS 2 ans. Pour animateurs AJ / EHPAD : BAFA + BPJEPS Animation Sociale ou Loisirs Tous Publics + DEJEPS Animation. Pour médecins coordonnateurs EHPAD : Doctorat Médecine + DESC Gériatrie. Pour directeurs EHPAD / MAS / FAM : CAFDES Certificat d'Aptitude aux Fonctions de Directeur d'Établissement Social + 5+ ans expérience direction préalable.
  3. Compétences : maîtrise pathologies adultes (Alzheimer + démences + Parkinson + AVC + Korsakoff + handicap mental + autisme TSA Troubles du Spectre de l'Autisme + polyhandicap + IMC Infirmité Motrice Cérébrale + trisomie 21), maîtrise techniques accompagnement (nursing + toilettes + repas + médicaments + transferts + animation cognitive + Snoezelen + thérapies non-médicamenteuses Alzheimer + musicothérapie + art-thérapie), maîtrise pharmacopée gériatrique (anti-Alzheimer Aricept + Reminyl + Exelon + Ebixa + antidépresseurs + anxiolytiques + antipsychotiques + sédatifs), compétences relationnelles (écoute active + communication adaptée familles + résistance émotionnelle face décès fréquents + supervision groupe obligatoire).

Voir aussi : maison de retraite, centre de soins palliatifs, centre pour personnes âgées, annuaire complet.

Questions fréquentes

Trois voies dominantes. 1) <strong>Aides-soignants DEAS</strong> (~250 000 aides-soignants France ESMS, voie d'entrée majoritaire) : <strong>DEAS Diplôme d'État d'Aide-Soignant</strong> (Bac, formation 12 mois IFAS Institut de Formation d'Aides-Soignants). 2) <strong>AMP DEAMP Aide Médico-Psychologique</strong> : <strong>DEAMP Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique</strong> (segment spécialisé handicap + Alzheimer, formation 12-18 mois alternance). 3) <strong>Infirmiers DE AJ / EHPAD</strong> : <strong>DEI Diplôme d'État Infirmier</strong> (Bac+3 = 3 ans IFSI). Pour <strong>directeurs EHPAD / MAS / FAM</strong> : <strong>CAFDES Certificat d'Aptitude aux Fonctions de Directeur d'Établissement Social</strong> + 5+ ans expérience.
Agent de service hôtelier ASH AJ / EHPAD : 1 800-2 200 €/mois + primes Ségur. <strong>Aide-soignant DEAS</strong> : 2 000-2 800 €/mois + primes Ségur. AMP DEAMP (segment handicap + Alzheimer) : 2 000-2 800 €/mois + primes Ségur. Animateur AJ / EHPAD (BAFA + BPJEPS Animation Sociale) : 2 100-2 800 €/mois. <strong>Infirmier DE AJ / EHPAD</strong> (DEI) : 2 600-3 800 €/mois + primes Ségur + nuit/dimanche. <strong>IPA Infirmière en Pratique Avancée mention PCS</strong> : 3 200-4 500 €/mois. Psychologue clinicien AJ / EHPAD : 2 800-4 200 €/mois. Ergothérapeute / kinésithérapeute AJ / EHPAD : 2 600-3 800 €/mois. <strong>Médecin coordonnateur EHPAD</strong> (Doctorat Médecine + DESC Gériatrie) : 80-140 k€/an. <strong>Directeur EHPAD / MAS / FAM</strong> (CAFDES + 5+ ans) : 60-110 k€/an.
Deux groupes majeurs en transformation post-2022. <strong>Korian Santé</strong> (~30 000 collaborateurs France ~600 maisons de retraite + cliniques France, leader européen ESMS, ~3,5 milliards € CA, basée Paris XIIIe, ~85 000 collaborateurs monde, présidé Sophie Boissard depuis 2016) : <strong>leader européen ESMS</strong>. <strong>Orpea</strong> (~40 000 collaborateurs France ~550 maisons de retraite + cliniques France ex-leader européen post-scandale livre Les Fossoyeurs Victor Castanet février 2022 + dissolution actionnariale + reformulation reconstruction confiance, basée Puteaux Hauts-de-Seine, ~70 000 collaborateurs monde, présidée Laurent Guillot depuis octobre 2022 post-démission Yves Le Masne ancien PDG). <strong>Scandale Les Fossoyeurs</strong> (livre Victor Castanet février 2022 exposant maltraitance + rationnement nourriture + manque effectifs + financiarisation extrême ESMS Orpea) a déclenché crise majeure du secteur + renforcement contrôles ARS Agences Régionales de Santé. Salaires Korian / Orpea comparables à grade équivalent.
Oui, segment adultes handicapés lourds. <strong>MAS Maisons d'Accueil Spécialisées</strong> (~660 MAS France ~30 000 places pour <strong>adultes handicapés lourds nécessitant surveillance médicale constante</strong>, financement 100 % Sécurité sociale, créées par loi du 30 juin 1975 + Code de l'Action Sociale et des Familles CASF articles L344-1 et suivants). MAS accueillent : <strong>polyhandicapés</strong> (IMC Infirmité Motrice Cérébrale + autres déficits multiples) + <strong>trisomie 21 lourde + Alzheimer + Korsakoff + handicap mental sévère</strong>. <strong>FAM Foyers d'Accueil Médicalisés</strong> (~720 FAM France ~25 000 places pour <strong>adultes handicapés nécessitant médicalisation partielle</strong>, financement Sécurité sociale + Conseil Départemental aide sociale 50/50). FAM accueillent : <strong>handicap mental moyen + handicap psychique + autisme TSA + traumatismes crâniens</strong>. Profils recrutés : <strong>aides-soignants DEAS + AMP DEAMP</strong> majoritaires (80 % effectifs), <strong>IDE</strong> (~15 %), <strong>médecins coordonnateurs</strong> (~5 %), <strong>équipes pluridisciplinaires</strong> ergothérapeutes + kinésithérapeutes + psychologues.
Oui, transformation majeure prévue 2024-2030. <strong>Plan Grand Âge + Autonomie 2024-2030</strong> (annoncé Aurélien Rousseau ministre Santé + Catherine Vautrin ministre Solidarités fin 2023 - début 2024, ~12 milliards € investissements État + CNSA Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie + complémentaires santé + Conseils Départementaux + ARS) : <strong>1) création + rénovation EHPAD + AJ Alzheimer</strong> (~50 000 places EHPAD supplémentaires + ~150 nouveaux AJ Alzheimer France 2024-2030), <strong>2) soutien domicile</strong> (Plan Bien Vieillir + SAD Services d'Aide à Domicile + SSIAD Services de Soins Infirmiers à Domicile + extension téléassistance + capteurs domotiques sénoptiques détection chutes), <strong>3) revalorisation métiers</strong> (Ségur Santé Médico-Social +183 €/mois nets aides-soignants DEAS + IDE depuis 2020 + extension primes 2024-2030), <strong>4) formation +50 000 professionnels du grand âge</strong> (DEAS + AMP DEAMP + IDE spécialisés gériatrie + Alzheimer). Conséquences emploi : <strong>+50 000 postes ouverts cumulés ESMS France 2024-2030</strong>.
Oui, crise structurelle du secteur ESMS privé lucratif. <strong>Scandale Orpea</strong> déclenché par parution livre <strong>Les Fossoyeurs</strong> de <strong>Victor Castanet</strong> journaliste indépendant le 26 janvier 2022 (éditions Fayard, ~250 000 exemplaires vendus France 2022, Prix Albert Londres 2022). Révélations : <strong>maltraitances systémiques</strong> (rationnement nourriture + couches rares + soins défaillants + manque effectifs), <strong>financiarisation extrême</strong> (Orpea coté Euronext Paris depuis 2002 + actionnaires financiers court-terme + objectifs EBITDA EBT Earnings Before Interest and Taxes ~25-30 % marges vs 15-20 % standards secteur), <strong>évasion fiscale</strong> (holdings Luxembourg + Pays-Bas), <strong>conditions de travail dégradées</strong> (turnover 50-60 %/an aides-soignants Orpea vs 25-30 % moyenne secteur). Conséquences : <strong>1) chute action Orpea</strong> -90 % cours bourse 2022-2024 (~10 € → ~1 €), <strong>2) dissolution actionnariale</strong> (Caisse des Dépôts + fonds publics français reprennent contrôle 2023 + sortie cote 2024 + reformulation Emeis 2024 nouveau nom), <strong>3) renforcement contrôles ARS</strong> (~3 000 contrôles inopinés EHPAD France 2022-2024 vs ~500 pré-2022), <strong>4) augmentation effectifs imposée</strong> aux ESMS (~+15 % effectifs Korian + Orpea + Domus VI 2022-2024). Pour les <strong>candidats</strong> : tendance ~2023-2026 vers <strong>réseaux ESPIC</strong> (Croix-Rouge française + Partage et Vie + Adapei + Unapei) au détriment des groupes privés lucratifs sous-suspicion.
Trois leviers : 1) <strong>spécialisation valorisée</strong> (<strong>DEAS Diplôme d'État d'Aide-Soignant + DU Démences + Alzheimer</strong> pour aides-soignants AJ Alzheimer, <strong>DEAMP Aide Médico-Psychologique</strong> spécialisation handicap + Alzheimer, <strong>IPA Infirmière en Pratique Avancée mention PCS Pathologies Chroniques Stabilisées</strong> diabète + HTA + asthme + BPCO + AVC, <strong>DESC Gériatrie</strong> pour médecins coordonnateurs EHPAD, <strong>spécialisations autisme TSA + polyhandicap + trisomie 21</strong> pour AJ adultes handicapés MAS + FAM, <strong>CAFDES</strong> obligatoire pour directeurs ESMS) ; 2) <strong>passages dans réseaux prestigieux</strong> (<strong>Korian Santé</strong> ~600 maisons de retraite leader européen + <strong>Croix-Rouge française</strong> ~530 établissements ESMS + <strong>Domus VI</strong> + <strong>Colisée</strong> + <strong>Fondation Partage et Vie</strong> + <strong>Adapei</strong> + <strong>APF France handicap</strong> + <strong>Unapei</strong>) sont des sésames vs ESMS indépendants ; 3) <strong>casier judiciaire B3 vierge</strong> + <strong>résistance émotionnelle</strong> (supervision groupe obligatoire mensuelle face décès fréquents).

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